Гнучкий режим робочого часу: умови встановлення та зразки оформлення

Однією з форм організації праці є гнучкий режим робочого часу (далі – ГРРЧ). Такий режим дає змогу досягнути взаємовигідних відносин між роботодавцем та працівником, як в мирний час так і під час війни, зокрема, під час відключення світла. Про умови застосування ГРРЧ, порядок його запровадженн...

T Таміла Радченко

11.02.2025 114 0 0

Юридичні питання

Відеоспостереження на робочому місці

Баланс-Бюджет № 6 від 11 лютого 2025 року Практична ситуація Чи можна встановити відеоспостереження на робочих місцях працівників так, щоб вони не звинуватили роботодавця в порушенні їхніх прав? Так, можна. Пояснимо, як це зробити законно. Відповідно до ст. 32 Конституції України ніхто не може з...

11.02.2025 31 0 0

Військовий облік

Лист-обґрунтування щодо анулювання бронювання у зв’язку із звільненням працівника

Увага! У зв'язку зі змінами, внесеними постановою КМУ від 22.11.2024 № 1332, такий документ не подається з 1 грудня 2024 року (див. "Алгоритм розбронювання працівників через Дію"). Приклад складання Зразок для завантаження ...

06.02.2025 794 0 2

Трудові відносини

Відеоспостереження на робочому місці

Чи можна встановити відеоспостереження на робочих місцях працівників так, щоб вони не звинуватили роботодавця в порушенні їхніх прав? Практична ситуація Чи можна встановити відеоспостереження на робочих місцях працівників так, щоб вони не звинуватили роботодавця в порушенні їхніх прав? Так, можна....

06.02.2025 110 0 3

Кадри та зарплата

Переведення на іншу посаду працівника, з яким укладено строковий трудовий договір

Баланс-Бюджет № 5 від 4 лютого 2025 року Практична ситуація На період мобілізації основного працівника на його посаду було прийнято за строковим трудовим договором іншого працівника. Але зараз виникла потреба перевести такого «строковика» на іншу посаду. Чи можливо це та чи не стане в ...

04.02.2025 32 0 0

Трудові відносини

Переведення на іншу посаду працівника, з яким укладено строковий трудовий договір

На період мобілізації основного працівника на його посаду було прийнято за строковим трудовим договором іншого працівника. Але зараз виникла потреба перевести такого «строковика» на іншу посаду. Чи можливо це та чи не стане в такому разі трудовий договір безстроковим? Практична ситуація ...

31.01.2025 124 0 1

Чеклісти Комерція

Фінзвітність: складання та подання

Ведення бухобліку, а також складання та подання фінзвітності – обов’язок будь-якої юридичної особи, створеної відповідно до законодавства України, незалежно від організаційно-правової форми та форми власності (ч. 1 ст. 2 Закону від 16.07.1999 № 996-ХIV «Про бухгалтерський облік та ...

30.01.2025 242 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Відстрочка від призову на військову службу під час мобілізації

Серія Бібліотека «Баланс» Спецтема «Бронювання працівників: умови, порядок та оформлення»На сьогодні одне з проблемних питань для багатьох роботодавців – як уберегти своїх працівників від призову на військову службу під час мобілізації, щоб забезпечити нормальне функці...

28.01.2025 44 0 0

Режим роботи та робочий час

Норми тривалості робочого часу в лютому 2025 року

Яка норма тривалості робочого часу в лютому 2025 року? Кадри Яка норма тривалості робочого часу в лютому 2025 року? У лютому – 28 календарних днів, з них: за 5-денного робочого тижня – 20 робочих днів та 8 вихідних; 6-денного - 24 робочі дні та 4 вихідні. Отже, норми тривалості р...

27.01.2025 195 0 0

Роботодавцям

Заміщення тимчасово відсутнього працівника: умови та оформлення

Баланс-Агро № 4 від 28 січня 2025 року Ситуація, коли працівник з певних причин тимчасово не може виконувати свої обов’язки за посадою, є доволі поширеною. Тоді виникає потреба доручити їх виконання іншому працівникові. Розглянемо, як це документально оформити: без звільнення іншого праців...

24.01.2025 61 0 0

Оплата праці та кадри

Заміщення тимчасово відсутнього працівника: умови та оформлення

Баланс № 4 від 28 січня 2025 року Ситуація, коли працівник з певних причин тимчасово не може виконувати свої обов’язки за посадою, є доволі поширеною. Тоді виникає потреба доручити їх виконання іншому працівникові. Розглянемо, як це документально оформити: без звільнення іншого працівника ...

24.01.2025 70 0 0

Військовий облік

Наказ про стан військового обліку

Військовий облік на підприємстві: відповідальність, перевірки та звірки з ТЦК Приклад складання Зразок для завантаження

21.01.2025 4470 0 1

Кадри та зарплата

Заміщення тимчасово відсутнього працівника: умови та оформлення

Баланс-Бюджет № 3 від 21 січня 2025 року Ситуація, коли працівник з певних причин тимчасово не може виконувати свої обов’язки за посадою, є доволі поширеною. Тоді виникає потреба доручити їх виконання іншому працівникові. Розглянемо, як це документально оформити: без звільнення іншого прац...

20.01.2025 40 0 0

Кадри та зарплата

Особові справи держслужбовців: новий знайомий порядок ведення

Баланс-Бюджет № 3 від 21 січня 2025 року Одним із завдань кадрового діловодства в держорганах є ведення особових справ працівників, з якими укладено трудові договори чи контракти. Нагадаємо особливості їх формування з урахуванням останніх змін до Порядку ведення та зберігання особових справ державн...

20.01.2025 31 0 0

Кадровий облік.

Особові справи держслужбовців: новий знайомий порядок ведення

Одним із завдань кадрового діловодства в держорганах є ведення особових справ працівників, з якими укладено трудові договори чи контракти. Нагадаємо особливості їх формування з урахуванням останніх змін до Порядку ведення та зберігання особових справ державних службовців, затвердженого наказом Нацде...

20.01.2025 91 0 0

Юридична консультація

Відстрочка від призову на військову службу під час мобілізації

На сьогодні одне з проблемних питань для багатьох роботодавців – як уберегти своїх працівників від призову на військову службу під час мобілізації, щоб забезпечити нормальне функціонування підприємства. Бронювати працівників можуть далеко не всі підприємства, тому цей варіант для більшості суб...

17.01.2025 923 0 1

Трудові відносини

Заміщення тимчасово відсутнього працівника: умови та оформлення

Ситуація, коли працівник з певних причин тимчасово не може виконувати свої обов’язки за посадою, є доволі поширеною. Тоді виникає потреба доручити їх виконання іншому працівникові. Розглянемо, як це документально оформити: без звільнення іншого працівника від його основних обов’язків;...

17.01.2025 366 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Норми тривалості робочого часу – 2025

Бібліотека Баланс № 1 «Довідник бухгалтера на 2025 рік» Норми тривалості робочого часу в останні роки розраховують, зважаючи на воєнний стан, строк дії якого на разі продовжено до 08.02.2025 (відповідний Указ Президента затверджено Законом від 29.10.2024 № 4024-ІХ). Розраховані норми тр...

14.01.2025 46 0 0

Звітність

Кадрова звітність-2025

Звітність здебільшого асоціюється з бухгалтерією. Але й кадровики складають та подають до різних інстанцій низку звітів, в яких відображається все, що пов’язано з кадровими питаннями, на кшталт заповнення вакансій, звільнення працівників тощо. Особливо актуальною на сьогодні є звітність щодо в...

13.01.2025 219 0 0

Трудові відносини та кадрові документи

Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати за згодою сторін

Заява про надання відпустки без збереження заробітної плати за згодою сторін Приклад складання Зразок для завантаження

08.01.2025 137 1 0

Page №3 | кадрова документація